ULG Psychosoziale Kompetenz: LV 7 Gesund leistungsfähig | Arbeitsrecht
Veranstaltungsort: Sigmund Freud PrivatUniversität Wien, Freudplatz 1, 1020 Wien
Diese Lehrveranstaltung widmet sich ausführlich den Themen Leistungsfähigkeit und Resilienz am Arbeitsplatz. Ausgehend von Begriffsdefinitionen werden die Folgen und Risiken von Stress, Burnout und Long-Covid auf der Personen-, Organisations- sowie der gesellschaftlichen Ebene aufgezeigt.
Den Teilnehmer*innen soll vermittelt werden, auf welche Zeichen geachtet werden sollte, um Probleme frühzeitig zu erkennen und entscheiden zu können, wann welche Hilfe durch wen erfolgen sollte. In weiterer Folge wird behandelt, welche Möglichkeiten das österreichische Arbeitsrecht abdeckt, um auf psychische Probleme und Krankheitsfälle von Mitarbeitenden zu reagieren.
Schwerpunkte:
- Digitalisierung
- Psychoedukation
- Stress und Burnout
- Ressourcen
- Coping-Strategien
- Myalgische Enzephalomyelitis/das Chronische Fatigue-Syndrom, kurz ME/CFS
- Long Covid
- Arbeitsrecht
Dr. Michael Stingl
- Facharzt für Neurologie
- bis 2020 Anstellung an der Rehaklinik Baumgarten
- Spezialgebiet ME/CFS
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Mag. Petra Laback
- Rechtsanwältin bei Laback Law
- Partnerin der Weinrauch & Partner und Taylor Wessing
- bis 2023 Mitglied des Disziplinarrates
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Über den ULG Psychosoziale Kompetenz in Organisationen
Dieses Weiterbildungsangebot bietet ein breites Spektrum an Impulsvorträgen, Gruppendiskussionen, Selbstreflexion und eine Bearbeitung des eigenen Betriebsumfelds.
Der Lehrgang richtet sich an Führungskräfte, Organisationsentwickler, Change-Beauftragte, HR-Verantwortliche und Mitarbeiter, die ihre Leadership-Fähigkeiten weiterentwickeln und an die Bedürfnisse der aktuellen Arbeitswelt anpassen möchten.